אנחנו מאמינים רק לנתונים

ביג דאטא. אלגוריתמים. תנו לנתונים לספר את הסיפור. תנו למודל לקבל את ההחלטות. למי שלא מכירה, בעולמות ה-machine learning, מדובר על מודל מתמטי (אלגוריתמי), ש״לומד״ את הנתונים, ומתוך כל המידע יכול לחזות בהמשך מה יעבוד ומה לא. לדוגמא, אם ניתן למודל ללמוד את כל המאפיינים של קורות החיים של מי…

Continue reading

יותר מדי אפשרויות בחנות ספרים

התהליך כידוע, אמזון הרגו את חנויות הספרים, ועכשיו הם בדרך להרוג את כל המסחר בעולם האמיתי. אבל בשבילי, לקנות ספרים באמזון זה כבר לא כייף. זה כל כך לא כייף, שהשבוע זה כבר היה מתסכל. רציתי לקנות ספר לא חדש במיוחד, באנגלית, בגרסאת הכריכה הרכה. החיפוש הראשוני הראה לי שלוש…

Continue reading

שלושה וחצי טיפים למצגת מנצחת

בעקבות כנס פרודוקט אקסלנס שהיה השבוע, שהיה הצלחה גדולה (900 משתתפים! 17 הרצאות! פידבקים ממש טובים), חשבתי לכתוב כמה רעיונות קצרים, טיפים למצגת מנצחת. בכנס אנחנו מלווים את המרצים משלב הרעיון עד למצגת מוצלחת. הטיפים שאני מפרטת כאן נכתבו מנסיון אישי, ומהניסיון שהצטבר בליווי מרצים בכנס בשנים האחרונות. אז הנה…

Continue reading

חג ההודיה שלי

האמריקאים חגגו בשבוע שעבר את חג ההודיה, thanks giving, שבו הם מודים על כל הדברים הטובים. להכיר תודה, לחגוג את הדברים הטובים, זו פרקטיקה שהוכחה מדעית כטובה לבריאות, ומכיון שאני דואגת לבריאות שלי ושלכם, הנה רשימת הדברים שאני רוצה להודות ולברך עליהם (ברמה המקצועית כן? זה לא שהולך להיות כאן…

Continue reading

אני? בלוג? רוצה אבל…

הפוסט הזה מיועד למי שמדי פעם עוברות לה מחשבות על כתיבת בלוג, ואולי אפילו כבר פתחה בלוג או התחילה לכתוב, אבל זה לא זורם, ולא הולך, ולמרות הרצון זה פשוט לא קורה. לא כל אחת ואחד צריכים לכתוב. השאלה הראשונה היא אם זה מדגדג לך באצבעות, אם את מרגישה שזה…

Continue reading

כוחו המשתק של הקונצנזוס

עבדתי פעם בארגון, שבו המנהלים חשבו שהדבר הכי חשוב הוא שהעובדים יהיו מרוצים. באיזשהוא מקום אני מסכימה עם המחשבה הזו, כי עובדים מרוצים הם תנאי הכרחי (ברמה מסוימת) להצלחת החברה, אבל זה לא התנאי היחיד, ובוודאי שאפשר להתווכח איך לגרום לעובדים להיות מרוצים. החלק שהיה לי הכי קשה בארגון ההוא,…

Continue reading

תעשו לי טובה…

אנשים שפתאום מגלים שיש למוצר משתמשים! ויש להם צרכים! אנשים שחושבים שהמוצר ״מספיק טוב״, ושהמשתמשים יתרגלו אנשים שחושבים שמנהלת המוצר ״לא יודעת״ היא ״מנחשת״ ולכן גם הניחוש שלהם מספיק טוב אנשים שחושבים שאין משמעות לתאריכים כי במילא נמשיך לפתח את המוצר גם אחרי הדד-ליין אנשים שחושבים שטכנולוגיה יכולה לפתור כל…

Continue reading

איך להתכונן לראיון עבודה לתפקיד מנהל/ת מוצר

הרצאה שנתתי באוגוסט 2016 במסגרת המפגשים של Product Tank TLV, בנושא הכנה לראיון עבודה לתפקיד מנהל/ת מוצר למועמדים בעלי ניסיון. ראשי פרקים של הנושאים שנגעתי בהם: איך להתכונן לראיון איך להציג את עצמך בתחילת הראיון סוגי שאלות שאלות אישיות שאלות מקצועיות ״התרגיל״ טיפים מיוחדים לנשים אני חושבת שגם צעירים ימצאו…

Continue reading

מחשבה ליום האישה 2017

בשנים האחרונות אני מנסה לתרום את חלקי בקטן בחיזוק נשים בעולם ההיי-טק. אני מסתובבת בעולמות האלה כבר 15 שנים, והייתם חושבים שאני כבר צריכה להתרגל למיעוט הנשים. אבל מה שקורה בפועל הוא שבשנים האחרונות הענין הרבה יותר מטריד אותי מאשר בעבר. קשה לי לשים את האצבע למה זה מטריד אותי…

Continue reading

החופש החופש החופש

בעולם ההיי טק קיים כבר כמה שנים טרנד חדש, שנדמה לי שמי שהתחילו אותו היו נטפליקס עם המניפסט שלהם לגבי תרבות ארגונית, שאומר – אנחנו לא סופרים ימי חופשה. קחי כמה שאת צריכה, או רוצה, או בא לך. לאחרונה שמעתי שגם בארץ יש חברות שמיישמות את המדיניות הזו. נשמע מגניב,…

Continue reading