HADAS SHEINFELD

גיוס או קישקוש?

לא תאמינו! מישהו חושב שאולי יש לי עתיד בהייטק!

קיבלתי עכשיו פניה ישירה בלינקדאין. האמת היא שזה קורה מדי פעם, וזה תמיד קצת מחמיא – מישהו חשב שיש תפקיד שאני יכולה להתאים לו. נחמד.

לקח לי רגע להבין שבכלל לא מדובר בהצעת עבודה, אלא בפרסומת לחברה שמלמדת קורסים, מסוג ה”מעבר להייטק בלי תואר”. הניסוח של הפניה מטעה בצורה מכוונת, וזה כל כך גרוע בעיני.

בשביל מה? בשביל מה לנסח פרסומת כמודעת דרושים? הרי אנשים ילחצו על הלינק ויבינו במה מדובר. האם זה באמת שווה את התסכול של רב הלוחצים?

הם באמת חושבים שמישהו שיחשוב – אה, הם לא באמת מציעים עבודה, אולי אני בעצם אלך ללמוד שם?

הטקסט המדויק מועתק, הורדתי את השם של החברה עצמה.חובבנות על סף השרלטנות בעיני

.Have you always wanted a high tech career? Here’s your chance! XXX is recruiting excellent graduates with a first or second degree who want to work as software developers in the high tech industry – no experience required.After our unique training, that is free of charge, our graduates are employed in leading positions that require 2-3 years of experience in software development.

7711 commentsLikeCommentShare

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

עוד תוכן מעולה מהבלוג

בהמלצת Galit Galperin הקשבתי לפודקסט Artificial - the Open AI Story. הפקה משותפת של הוול סטריט גו׳רנל וספוטיפיי, יש כבר 3 פרקים באויר והרביעי אמור להגיע בקרוב. אני עוקבת אחרי open AI...
אתמול נפתח המחזור החדש של הגילדה למנהלי מוצר.ההוא שהיה אמור להיות מחזור אוקטובר.רעדו לי הברכים כשפתחתי את ההרשמה מחדש בדצמבר, אחרי שב 7.10 הכל נעצר.זו בעצם החזרה הרשמית שלי לסוג של עשיה,...
מרטי כתב פוסט סיכום וגם פירסם הרצאה עם תחזיות פרודקט ל- 2024, שבעצם מסכמים את כל מה שהוא חושב על התפקיד של מנהלי מוצר בתעשיה בימינו. למי שמכיר את הקו של מרטי...